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蘇州人事管理培訓公開課

人力資源管理系統訓練 蘇州:2020年02月29日

通過培訓和交流,我們將在人力資源的戰略角色、薪酬福利系統、績效管理、培訓與發展、招聘與面試等方面的工作含義以及在企業中的具體實踐進行全面的了解和探討。課程對象人力資源部經理及主管。課程大綱一、人力資源經理的角色1.了解人力資源經理的角色和職責2.了解人力資源管理的新工具3.人力資源經理的常見病及藥方二、對外招聘或維持內......

人力資源管理實操 蘇州:2020年03月27日

1、熟悉人力資源規劃的基本步驟與方法,提升人才盤點、定崗定編對人才需求的精準預測;2、掌握招聘系統化流程和方案制定,系統的掌握招聘和面試的技巧,提高招聘的效率;3、有效開展培訓需求調研,掌握常見五種調研分析方法,正確有效開展培訓需求分析,基本掌握培訓需求的三種結構模型;4、全面認識績效指標體系和推行績效指標的價值,在創......

人力資源管理實務 蘇州:2020年04月22日

一、人力資源管理綜述1.人力資源管理概論與特性社會性合適性價值性發展性2.人力資源管理角色與內涵專家顧問員工服務戰略伙伴變革推動3.人力資源管理的主要活動極其對企業組織的貢獻二、人力資源規劃1.人力資源規劃的主要內容2.人力資源規劃同經營戰略的統一3.人力資源規劃的三個要點4.人力資源規劃的程序與要點現狀分析需求預測供......

心理學在人力資源管理中的應用培訓 蘇州:2020年04月24日

本課程適合希望系統學習心理學應用的職業人士,比如人力資源經理∕主管、培訓經理∕主管、招聘經理∕主管;各職能部門經理∕主管等。課程大綱:第一部分 心理學專業成長一、咨詢的理論框架1. 輔導與咨詢的意義2. 咨詢的特質、功能與目的3. 現有咨詢理論的流派與趨勢分析二、咨詢輔導與人力資源管理的關系1. 關于“對事......

新生代員工關系管理(特價) 蘇州:2020年04月25日

Unit1 新生代領導與員工關系管理組建領導新生代的團隊新生代領導團隊的特征新生代領導的使命管理與領導解析實現領導才能有效管理新生代員工關系管理員工關系管理的定義與范圍員工關系管理的類別Unit2 新生代員工特征新生代員工認知80后與90后的心理特征80后與90后的行為特征新生代典型人物解讀新生代員工的發展空間剖析Un......

向華為學習:HRBP全能訓戰班 上海:2020年02月07日

1、有關HRBP的20種常見問題的具體解法,超過100分鐘的HRBP戰地筆記,給你一一堂正本清源的華為HRBP訓戰課。2、張明老師從華為的HRBP實戰中,為你提煉出HRBP專家探索專業、解決問題的最獨特視角和方法,幫助你在變化的管理工作中識別真實問題,強化專業技能。3、張明老師通過拆解親身參與過的華為HRBP體系化訓練......

職能部門定編:定量方法與管理策略 上海:2020年02月11日

1、業務部門定編與職能部門定編的常用定編方法與難點。2、職能部門(財務、人力資源、研發、行政、采購、質量、設備、審計部門)定編方案規劃與人效提升策略。3、為人員招聘或精減人員提供數量指導以及人員成本預測。4、合理的職能部門人員數量配置有利于降低運營成本。5、實現成功定編與人效提升,各級head要做什么?HR要做什么?專......

HRBP實戰技能提升訓練 上海:2020年02月27日

隨著越來越多企業人力資源戰略轉型的實施,HRBP 作為現代人力資源管理的“三駕馬車”之一,其重要性正日益突出。但在現實工作中,HRBP 們往往無法區分與傳統 HR 工作的區別,擺脫不了傳統的工作方法,難以挖掘職責的核心要素,從而導致費力不討好、左右難為人的尷尬局面。是疲于應付還是主動改變?掌握了......

人事管理培訓內訓課程

非人力資源經理的人力資源管理—從管理到領導 主講:曾老師

序:現代企業的戰略人力資源管理現代企業人力資源管理的演變與發展 樹立知識經濟時代正確的人力資源觀念 部門經理人力資源管理的角色與重要性 部門經理與人力資源經理在管人上職責的劃分第一篇 部門經理的人力資源職能樹立正確的人力資源管理觀念 部門經理的定位 部門經理人力資源管理的困惑 優秀員工流失? 員工滿意度不高、工作士氣不......

管理者的人力資源管理 主講:王老師

企業中層管理干部,副高層干部和高級主管干部培訓形式:講授與互動相結合。實戰演繹45%、案例分析25%、現場訓練20%、經驗分享、答疑10%聽課要求:課不用悟,參與比聽課重要,分享比沉思重要,舉手比靜默重要,有問題比沒有問題重要;結合企業實際情況Seesomethingsaysomething,課堂解決最重要。課程大綱:......

非HR經理的人力資源管理 主講:楊老師

很多技術、銷售類型職務上升到管理崗位的經理或總監,往往會發現自己面對的管理除了原來的業務外,還要面對各種不同類型的下屬。管理下屬人員與管理技術工作對象和銷售客戶是完全不同的事物,這導致很多人在管理崗位上很難適應,有些人在管理崗位上好幾年了仍還有力不從心的感覺。而有些經理人,雖然對人的管理經驗豐富,但在最近幾年里發現很多......

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名課堂培訓講師團隊

林恩-企業培訓師
林恩老師

名課堂特聘人力資源管理培訓師,國內著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協會專家組...

錢慶濤-企業培訓師
錢慶濤老師

行動學習專家、資深引導師; 原華為人力資源管理專家; 國內實戰派人力資源管理專家; 深圳市人力資源開...

梁偉權-企業培訓師
梁偉權老師

名課堂人力資源管理培訓師,國內知名勞資專家 國家高級人力資源管理師,人力資源法務咨詢師,中國人事法務...

劉武-企業培訓師
劉武老師

名課堂特聘人力資源專家,著名人力資源管理實用戰術專家;國際職業培訓師協會高級培訓師;美國國際訓練協會...

馮芳老師

名課堂特聘專業講師,企業人力資源與員工關系管理實戰專家,專注企業薪酬、績效、用工風險及員工管理,國家高級注冊管理咨詢師、高級培訓師,清華大學管理學碩士,北京大學...

理清老師

職業化和團隊建設培訓專家 理老師長期進行管理培訓與職業化培訓,我國職業化理論研究和培訓首創者和推進者、職業經理培訓和評價體系創始人之一。 曾獲得“全...

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